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发布时间:2015-12-04 00:00:00                           来源:

    为畅通基层反映问题渠道,及时呼应并帮助基层解决问题,今年以来,公司企业文化办在企业文化建设工作中大胆创新,制定了“6S”管理《联系卡》、《意见卡》和《反馈卡》,通过“三卡”运行,变“检查考核”为“受益服务”, 变“下达指令”为“执情督导”。
    “三卡”的运行实施可以充分运用其服务优势,直接联系基层、服务基层、指导基层,提升发现问题、反馈问题、解决问题的工作效率,不仅加大了服务基层的力度,更使得“三卡”成为了机关考核人员走进基层,帮扶基层工作的有效平台。  (秒绒 雨顺)
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